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    數控車工投選簡歷
    招聘部門 生產部 招聘人數 1
    招聘方式 面試 截止日期 2016-05-31
    職位職責
    數控車工
    任職條件

    1、32歲以下,中技或以上學歷,3年以上數控車床操作經驗,能看懂圖紙、會編程;
    2、有操作過進口數控設備(如:法那科或哈斯或德瑪吉等系統)者優先;
    3、要求身體健康,工作服從管理與安排;
    4、日工作8小時,月休4天,購買“五險一金”,待遇計件制(6000-8000元/月);

    管培生投選簡歷
    招聘部門 招聘人數 5
    招聘方式 面試 截止日期 1970-01-01
    職位職責

    1、 根據個人專業、特長、工作表現及興趣等方面綜合考評后,可從公司管理類 & 營銷類 & 技術類等諸多崗位領域內發展;

    2、 主要從事職能/營銷/技術等崗位的核心業務技能與項目研發工作,可視為公司人才梯隊培養的核心力量。


    任職條件

    1、35歲以下,本科或以上學歷,機械設計制造及自動化/模具設計與制造/機電一體化等相關專業,英語口語流利,有工作經驗者優先考慮;

    2、工作服從管理,有吃苦耐勞精神,具備一定的組織管理能力,在校期間曾擔任社團管理者優先考慮;

    3、歡迎專業對口的應屆生前來投遞簡歷與實地考察。

    機械設計工程師投選簡歷
    招聘部門 技術管理部 招聘人數 1
    招聘方式 截止日期 1970-01-01
    職位職責
    主要從事機械、機械傳動、齒輪減速器等方面的設計工作。
    任職條件

    1、35歲以下,本科以上學歷,機械設計及制造等相關專業,從事相似崗位工作經驗2年以上;

    2、熟練使用Proe、SoliWorks、AutoCAD等相關繪圖軟件,熟悉PALY FLOW軟件應用者優先;

    3、具備機械結構的設計能力,熟悉機械傳動力或齒輪減速器設計經驗者優先;


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